{"product_id":"book-9791176613101","title":"한비자, 권력의 법칙(서가명강 46)","description":"서울대 가지 않아도 들을 수 있는 명강의, '서가명강'\u003cbr\u003e\n46번째 시리즈, 『한비자, 권력의 법칙』\u003cbr\u003e\n\u003cbr\u003e\n\"사람을 믿지 말고 시스템으로 장악하라!\"\u003cbr\u003e\n\u003cbr\u003e\n권력의 본질을 꿰뚫어본\u003cbr\u003e\n한비자의 현실주의 리더십\u003cbr\u003e\n대한민국 최고의 명품 강의를 책으로 만난다! 서울대 교수진의 강의를 엄선한 '서가명강(서울대 가지 않아도 들을 수 있는 명강의)' 시리즈의 46번째 책이 출간됐다. 역사, 철학, 과학, 의학, 예술 등 각 분야 최고의 서울대 교수진의 명강의를 책으로 옮긴 서가명강 시리즈는 독자들에게 지식의 확장과 배움의 기쁨을 선사하고 있다.\u003cbr\u003e\n\u003cbr\u003e\n『한비자, 권력의 법칙』은 2천 년 전 전국시대의 극단적인 생존 경쟁 속에서 완성된 법가 철학의 본질을 현대의 조직과 비즈니스 현장에 적용한 책이다. 한비자가 꿰뚫어 본 통치의 핵심은 하나다. 조직을 지탱하는 힘은 리더 개인의 훌륭한 인품에 있는 것이 아니라, 시스템에 있다는 것. 요컨대, 객관적인 권력의 무게를 지닌 '자리', 누구에게나 예외 없이 작동하는 공정한 '규칙', 그리고 사람의 속내와 실적을 검증하는 '기술'이 있을 때 조직은 흔들림 없이 유지된다.\u003cbr\u003e\n\u003cbr\u003e\n이 책은 리더가 조직을 운영할 때 맞닥뜨리는 실질적인 문제와 그것을 다루는 기술을 깊이 파헤친다. 조직원이 내세운 말과 실제 결과를 엄격히 대조하는 성과 검증 기술부터, 측근에게 정보가 독점되는 것을 막는 교차 검증 기술, 속내를 드러내지 않고 조직을 관리하는 침묵과 무위의 통제술까지, 그가 제시한 리더십 원칙은 2천 년이 지난 지금도 유효하다. \u003cbr\u003e\n\u003cbr\u003e\n세상은 눈부시게 달라졌지만, 이익을 좇고 손해를 피하려는 인간의 본질적인 욕망은 변하지 않았다. 이해관계가 복잡해지고 불확실성이 커진 현대의 조직에서도 아첨과 줄서기, 무임승차와 책임 회피 같은 문제는 여전히 반복된다. 그러나 이를 제대로 관리하지 못하면 불공정과 부조리가 필연적으로 조직을 위태롭게 만든다. 따라서 인간의 나약함을 있는 그대로 직시하고, 감정 대신 시스템과 데이터로 조직을 관리하고자 했던 한비자의 현실주의적 리더십은 원칙대로 조직을 이끄는 명확한 기준이 되어준다.\u003cbr\u003e\n\u003cbr\u003e\n불확실성이 일상화되고 구성원 간의 이해관계가 복잡해진 오늘날, '좋은 사람'이 되려다 조직을 위기로 몰아넣는 리더들이 적지 않다. 감정과 관계에 휘둘리지 않고 견고한 규칙을 세우고자 했던 한비자의 원칙을 따라가다 보면, 가장 다루기 힘든 사람이라는 변수를 덜어내고 스스로 완벽하게 돌아가는 조직을 만드는 지혜로운 해답을 얻게 될 것이다.","brand":"Bookstore 12","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":51219061604604,"sku":"9791176613101","price":22.25,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0730\/4681\/9068\/files\/9791176613101.jpg?v=1788427709","url":"https:\/\/bookstore12.com\/products\/book-9791176613101","provider":"Bookstore 12","version":"1.0","type":"link"}