부족 리더십: 조직의 미래는 문화에 달려 있다
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▶ 부족 리더십: 조직의 미래는 문화에 달려 있다에 관한 내용을 담은 전문서적입니다.
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출판사 리뷰
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목차
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옮긴이 서문
감사의글
추천의글
서문
1부 부족 리더십의 시스템
1장기업 부족
2장다섯 가지의 부족 단계
3장부족의 단계별 특성 및 부족 리더의 조건
2부 리더로서 당신의 여행: 단계를 통해 타인을 이끌기
4장1단계: 해체 위기
5장2단계: 단절과 이탈
6장3단계: 서부극
7장부족 리더십의 현현
8장4단계: 부족 리더십의 형성
3부 부족 리더십의 소유: 4단계의 안정화
9장핵심 가치와 숭고한 대의
10장삼자관계와 4단계의 네트워킹
11장부족 리더의 전략 가이드
4부 5단계, 새로운 기업 문화를 향해
12장5단계 초기: 인생은 위대해
후기 새로운 부족 리더십을 바라며
부록 A: 부족 리더의 매뉴얼
부록 B: 우리 연구에 대한 이야기
부록 C: 컬처싱크 소개
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감사의글
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1부 부족 리더십의 시스템
1장기업 부족
2장다섯 가지의 부족 단계
3장부족의 단계별 특성 및 부족 리더의 조건
2부 리더로서 당신의 여행: 단계를 통해 타인을 이끌기
4장1단계: 해체 위기
5장2단계: 단절과 이탈
6장3단계: 서부극
7장부족 리더십의 현현
8장4단계: 부족 리더십의 형성
3부 부족 리더십의 소유: 4단계의 안정화
9장핵심 가치와 숭고한 대의
10장삼자관계와 4단계의 네트워킹
11장부족 리더의 전략 가이드
4부 5단계, 새로운 기업 문화를 향해
12장5단계 초기: 인생은 위대해
후기 새로운 부족 리더십을 바라며
부록 A: 부족 리더의 매뉴얼
부록 B: 우리 연구에 대한 이야기
부록 C: 컬처싱크 소개
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저자
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데이브 로건
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