인적자원관리 5.0(양장본 Hardcover)
HR 탐색과 활용의 뉴패러다임
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『인적자원관리 5.0』은 HR 탐색과 활용의 뉴패러다임에 대해 설명한 책이다. 20여 년 간 대학에서 인적자원관리를 가르치며 연구해온 저자 김성국이 끊임없이 진화하는 인적자원관리의 맥락을 이해하기 쉽게 풀어 썼으며, 국가와 조직이 어떻게 하면 인적자원관리를 재창조할 수 있는지 설명하였다.
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출판사 리뷰
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목차
목차
제1장 인적자원관리 5.0과 패러다임 시프트
제2장 인적자원의 탐색 이슈
제3장 인적자원의 활요 이슈
제4장 인적자원의 개발 이슈
제5장 인적자원의 평가 및 측정 이슈
제6장 인적자원의 보상과 노사관계 이슈
제7장 리더십과 조직관리 이슈
참고문헌
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제2장 인적자원의 탐색 이슈
제3장 인적자원의 활요 이슈
제4장 인적자원의 개발 이슈
제5장 인적자원의 평가 및 측정 이슈
제6장 인적자원의 보상과 노사관계 이슈
제7장 리더십과 조직관리 이슈
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저자
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김성국
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