행정학(글로벌 시대의)(양장본 HardCover)
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『글로벌 시대의 행정학』은 전통적인 행정이론과 실제를 종합적이고 체계적으로 기술하면서도 세계화가 가져온 행정 전반의 변화를 반영한 이론서이다. 기초이론에서부터 조직이론, 정책이론, 인사행정, 재무행정, 행정통제, 전자정부, 리더십으로 나누어 구성하였다.
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출판사 리뷰
출판사 리뷰
목차
목차
제1장 기초이론
제1절 행정의 의미
제2절 행정의 환경
제3절 행정이념
제4절 행정학의 주요 접근방법
제2장 조직이론
제1절 조직의 의의
제2절 조직과 개인
제3절 조직 과정
제4절 조직 환경
제5절 조직 구조
제6절 조직 변화
제3장 정책이론
제1절 정책의 의의 및 특성
제2절 정책의 유형
제3절 정책의 필요성
제4절 정책의제 설정
제5절 정책 분석
제6절 정책 결정
제7절 정책 집행
제8절 정책 평가
제4장 인사행정
제1절 인사행정의 의의 및 발달
제2절 인사행정기관
제3절 공직의 분류
제4절 인적자원의 관리
제5장 재무행정
제1절 재무행정 개요
제2절 예산 개요
제3절 우리나라에서의 재정개혁
제6장 행정통제
제1절 관료제의 성장과 문제점
제2절 관료제의 책임성과 책무성
제3절 행정통제 이론
제4절 관료제의 통제 방안
제5절 행정통제의 문제점과 활성화 방안
제7장 전자정부
제1절 패러다임의 변화와 지식정보사회의 등장
제2절 지식정보화와 전자정부의 등장
제3절 우리나라의 전자정부 정책 현황
제8장 리더십
제1절 리더십의 이해
제2절 리더십에 관한 연구
제3절 현대 리더십의 이슈
찾아보기
제1절 행정의 의미
제2절 행정의 환경
제3절 행정이념
제4절 행정학의 주요 접근방법
제2장 조직이론
제1절 조직의 의의
제2절 조직과 개인
제3절 조직 과정
제4절 조직 환경
제5절 조직 구조
제6절 조직 변화
제3장 정책이론
제1절 정책의 의의 및 특성
제2절 정책의 유형
제3절 정책의 필요성
제4절 정책의제 설정
제5절 정책 분석
제6절 정책 결정
제7절 정책 집행
제8절 정책 평가
제4장 인사행정
제1절 인사행정의 의의 및 발달
제2절 인사행정기관
제3절 공직의 분류
제4절 인적자원의 관리
제5장 재무행정
제1절 재무행정 개요
제2절 예산 개요
제3절 우리나라에서의 재정개혁
제6장 행정통제
제1절 관료제의 성장과 문제점
제2절 관료제의 책임성과 책무성
제3절 행정통제 이론
제4절 관료제의 통제 방안
제5절 행정통제의 문제점과 활성화 방안
제7장 전자정부
제1절 패러다임의 변화와 지식정보사회의 등장
제2절 지식정보화와 전자정부의 등장
제3절 우리나라의 전자정부 정책 현황
제8장 리더십
제1절 리더십의 이해
제2절 리더십에 관한 연구
제3절 현대 리더십의 이슈
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저자
저자
정우일
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