7의 물결

"7의 물결이 뭐에요"

현대 한국사회가 안고 있는 경제, 사회문제에 대한 해법

우리 사회가 안고 있는 문제, 도대체 무엇이 문제인가? 이 책은 그 해답을 찾는 방법을 제시하고 있다.

시중에는 경제학, 경영학, 사회학 관련 서적들이 봇물을 이루고 있다. 저마다의 시각으로 문제점은 무엇이며 어떻게 해결할 수 있는지를 심도 있게 다루고들 있다. 그러나 본질적으로 놓치고 있는 것은 그러한 문제가 왜 발생되었는가 하는 것이다.

이 책에 주목해야 하는 이유는 그러한 문제에 대한 접근이 다른 책에서 흔히 보는 것과 다르다는 점이다. 단적으로 지적한다면 현대 사회가 안고 문제의 본질은 주5일 경제 패턴으로 치닫고 있는 무한경쟁, 거대자본주의의 구조적 문제라고 본다.

자본에 의한, 자본을 위한, 자본의 경영은 무한경쟁의 본질이며, 가용자원을 모두 끌어 들여 올인 함으로써 성공 아니면 실패로 양분된다. 사람이 먼저 보일 리가 없다. 자본가들에게 이렇게 이야기 하면 그게 '왜 내 탓이요' 할 것이다. 물론이다. 구조적 문제를 누구 탓으로만 돌릴 수는 없다. 그렇다면 어떻게 바꿀 것인가! 문제가 있다는 것을 절감한다고 해서 태도만 바꾸면 되는 단순한 문제는 아니다. 반듯이 문제를 해결 할 수 있고 실천 가능한 새로운 패러다임이 제시되어야 하며 그렇기 때문에 이 책이 필요한 것이다.



기존 5일 경영 시스템으로는 왜 되지 않을까?

사회적 기업, 공유 경제의 문제, 시험은 잘 치렀을까?

5일 경제는 자기 자신을 돌아볼 겨를이 없다. 자기가 어떤 물속에서 헤엄치고 있는지 물고기는 알지 못한다. 그렇다고 언덕에 올라 '내 물이 저렇게 흙탕이었던가'하고 반성할 수도 없는 노릇이다.

먼 항해에서는 그저 눈앞에 보이는 파도에만 집중하여 배를 몰아서는 항구로 들어가기 어렵다. 그래서 별이 필요하다. 그런데 자기가 보고 있는 별이 항성인지 위성인지를 모르면 그 좌표대로 운항한들 만족할만한 성취를 이룰 수가 없다. 마찬가지다. 온갖 근대의 역경을 극복하고 도달한 현대라는 항구가 원래 찾았던 곳이 아닌 까닭이 여기에 있다.

먹고 사는 문제만 해결하면 멋있는 사회가 될 거라는 목표는 환상이다. 사회가 정합적으로 더 나은 방향으로 움직일 거라는 서구의 과학적 예측은 더 이상 신뢰할 수 없다. 발전이란 개념부터가 환상이다. 그 원료가 자본이고 항해사도 자본이기 때문이다.

이러한 구조 속에서는 사회적 기업도 살아남기 힘들다. 사람을 목표로 내세웠다 하더라도 흙탕물 속에서는 게임이 되지 않는다. 나눔과 공유의 개념을 이념으로 하는 기업들도 이미지 메이크업이란 표면적인 수단으로 간주할 수밖에 없다. 흙탕물에서 발을 빼지 못하기 때문이다.



이제 패러다임을 바꾼다

공간과 시간 그리고 사람을 공유하고 나누다.

기존 창업자들은 기업이 공간과 설비에 많은 자본을 투입하여 독점 운영하면서, 인력 마저 모두 직접 채용하여 주5일간 같은 시간에 근무 시키며 타 기업에서 일할 수 없도록 독점 관리해야 한다고 굳게 믿고 있다. 이러한 경영은 독점에 의한 경쟁력 확보와 모든 것을 소유해야 하는 총력전이다. 그렇기 때문에 이러한 창업경쟁에서는 한번의 실수로 모든 것을 잃고, 재기 마저 힘들어 져, 새로운 창업자 양성은 힘들어 지고 젊은이 들에게 안정적인 공무원 취업만을 꿈꾸게 만들었다.

이 책은 이러한 기존 패러다임을 바꾸기 위한 공유와 나눔의 실천에 관해 이야기 하고 있다. 4일간 경영하고 3일은 다른 경영으로 전환될 수 있는 시스템, 혹은 4일 일하고 3일은 다른 일을 도모할 수 있는 시스템은 기업간 공간과 기술의 공유, 근로자간 시간공유를 실천하면 기업에서 사회로 공유와 나눔이 확산되어 새로운 문화를 만들고 이로 인해 많은 사회문제를 한번에 해결할 수 있다는 것이다.

가령 하나의 공간(경영자)에서 이루어지는 Biz를 가정하면, 공간 XYZ, 조직 ABC, 시간 D(낮)N(밤)A(전일) 세 변수 간 조합 가능성은 몇 가지나 될까? 같은 공간이지만 시간대와 인력을 운용하는 기술, 하나의 조직이 두 가지 Biz나 Job를 가질 가능성은? 프리랜서 기질이 있는 사람이 특정 조직에만 소속되지 않고 여러 조직에 소속되면서 일할 수 있다면 우리는 많은 자본을 소요하지 않고서도 더 많은 일자리와 고용을 창출할 수가 있다.

이 책이 이야기하는 해법의 원리는 매우 간단해 보인다. 그리고 문제마다 접근하는 시각도 단순한 것 같다. 그러나 더 들어가면 많은 변수와 해법이 존재한다는 것을 알 수 있다. "그럼 내 문제는 어떻게 풀어가지?"에 직면하면 당신은 아마도 궁금해 미칠 것이다.

I 7일영이 좋은 10가지- 10 good point of the 7-day economy

1. 직장인의 희망 ? Hope of the workers

2. 은퇴자의 바람 ? Wishes of the retirees

3. 관리자의 입장 ? Positions of the administrators

4. 취업생의 기회 ? Opportunities for job seekers

5. 자유로운 근무 ? Flexible working hours

6. 비극적인 현실 ? The tragic realities

7. 실업자의 도전 ? Challenges for the unemployed

8. 경영자의 변화 ? Changes of executive officers

9. 세종대왕의 꿈 ? Dream of King Sejong the Great

10. 경제학 예수말씀 ? Jesus'words on economics

* 교황의 권고문 ? AMID THE CRISIS OF COMMUNAL COMMITMENT

II 만가지 문제도 답은 한가지- Only one answer for all questions

III 경제드라마 영상 스토리 100- Scenario Stories 100

7일경제연구원 저자 7일경제연구원은 ㈜멘토뱅크 임직원이 주4일 근무를 시행하며 얻은 시간과 공간공유 노하우를 구체화 하기 위한 토론회로 시작하여, 지금은 다양한 전문가와 함께 연구소를 조직, 기업 원가절감, 경쟁력 확보를 위한 혁신 경영기법에서부터 일자리 창출 및 증세 없는 복지정책까지 다양한 연구를 진행하고 있다. 이 책은 7일경제연구원들의 지난 2년간 토론내용이 정리되어 있으며 세계인의 7일경제 공유문화 동참을 위한 다국어 번역 작업 중 첫 번째인 영문 번역본이 함께 실려있다.

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