글로벌시대 인간행동의 이해(양장본 Hardcover)
어떻게 하면 성공하는 경영자가 될 수 있을까? 경영학을 연구하고 학습하는 궁극적인 목표는 강한 조직을 설계하고 만드는 것이며, 이를 통해 조직 전체의 유효성과 능률성을 제고시킴은 물론 조직구성원들의 삶의 질이나 만족감, 행복감을 증진시키는 데 있다. 이를 위해서는 무엇보다 인간행동에 대한 깊은 이해가 전제되어야 할 것이다.『글로벌시대 인간행동의 이해』는 경영자로서의 자질과 능력을 기르고, 강한 조직을 설계하고, 효율적이고 성공적인 조직 관리를 위해 요구되는 인간행동에 대한 심도 있는 탐구와 이에 대한 해답을 찾는 데 주안점을 두고 집필하였다.
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출판사 리뷰
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목차
목차
제1장 인간본성의 이해
제2장 조직이란 무엇인가?
제3장 인간과 조직행동의 본질
제4장 조직과 인간행동 연구의 발전
제2부 개인수준의 인간행동 이해
제5장 개 인 차
제6장 지 각
제7장 학 습
제8장 태 도
제9장 가치관
제10장 Personality
제11장 Motivation
제3부 집단수준의 인간행동 이해
제12장 집단행동의 이해
제13장 커뮤니케이션과 의사결정
제14장 리더십
제15장 갈등관리
제4부 조직수준의 인간행동 이해
제16장 조직문화
제17장 조직혁신과 변화
저자
저자
경영학 박사?경영지도사
[교수활동]
부산외국어 대학교/동아대학교/경북대학교
[사회활동]
전, (사)한국인적자원관리학회 회장(현, 이사장)
(사)동남지식서비스산업연합회 이사장
(사)부산메세나진흥원 이사장
(사)부산포럼 상임대표
(사)선진통일건국연합 부산 상임대표
전국포럼연합회 공동대표
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