휴먼 리더쉽 이론과실제(교양인을 위한)

1장 리더십의 기초이론

1. 리더십의 개념

2. 리더십 교육과 훈련의 필요성

3. 현대사회에 요구되는 리더십

4. 리더십의 유형과 기술



2장 4차 산업혁명시대의 리더십

1. 인간사회의 발전과 제 4차 산업혁명의 시대

2. 급변하는 현대사회

3. 변화를 위한 혁신

4. 제 4차 산업혁명시대의 리더십



3장 인성함양과 자기계발

1. 인성함양과 가치관

2. 가치관의 전환

3. 습관

4. 목표있는 삶의 즐거움



4장 리더십함양을 위한 전략적 기초

1. 자기혁신 전략

2. 자기표현력 향상 전략

3. 참의력 개발 전략

4.리더십함양을 위한 차별화 전략



5장 자기혁신을 위한 동기부여 전략

1. 자기혁신 전략

2. 동기부여를 통한 리더십의 함양

3. 자기혁신의 동기부여이론들

4. 동기부여를 위한 7가지 전략



6장 커뮤니케이션의 전략과 기술

1. 의사전달의 수단과 전략

2. 창의력 개발을 위한 연습

3. 창의적 문제해결을 위한 기법연구



7장 창의성함양을 위한 전략

1.창의력 개발의 필요성

2.창의력 개발을 위한 연습

3.창의적 문제해결을 위한 기법연구



8장 갈등해결전략과 리더십

1. 갈등과 갈등해결

2. 갈등의 유형

3. 갈등해결 위한 전략



제9장 성공한 사례연구를 통한 리더십 함양

1. 성공하는 사람들의 자기관리

2. 성공을 위한 열정

3. 사회적으로 성공한 사람들의 사례연구



제10장 SWOT분석을 통한 리더십함양 전략

1. 성공한 리더를 찾아서 SWOT분석으로 벤치마킹

2. SWOT분석을 사례연구 보기



제11장 리더십함양을 위한 실습의 유형과 프로그램

1. 리더십 실습의 유형과 프로그램 개요

2. 리더십 실습의 유의점과 보고서 작성



제12장 리더심함양을 위한 현장실습 보고서 사례

1. 외부리더십청강과 리더십함양

2. 관광지 안내체험 실습

3. 재래시장체험

4. 산악 등반체험



참고문헌

찾아보기

김대규