조직행동(6판)
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『조직행동』은 〈개인 차원의 프로세스와 행동〉, 〈상호간 프로세스와 행동〉, 〈조직 차원의 프로세스와 구조〉를 수록하고 있는 책이다.
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출판사 리뷰
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목차
목차
1부 서론
1장 조직행동과 기회
2부 개인 차원의 프로세스와 행동
2장 성격, 지각 및 귀인
3장 태도, 감정 및 윤리
4장 동기부여
5장 학습과 성과 관리
3부 상호간 프로세스와 행동
6장 커뮤니케이션
7장 작업 팀과 집단
8장 개인 및 집단 의사결정
9장 권력과 정치행동
10 리더십과 팔로워십
11장 갈등과 협상
4부 조직 차원의 프로세스와 구조
12장 조직설계와 조직구조
13장 조직문화
14장 변화관리
1장 조직행동과 기회
2부 개인 차원의 프로세스와 행동
2장 성격, 지각 및 귀인
3장 태도, 감정 및 윤리
4장 동기부여
5장 학습과 성과 관리
3부 상호간 프로세스와 행동
6장 커뮤니케이션
7장 작업 팀과 집단
8장 개인 및 집단 의사결정
9장 권력과 정치행동
10 리더십과 팔로워십
11장 갈등과 협상
4부 조직 차원의 프로세스와 구조
12장 조직설계와 조직구조
13장 조직문화
14장 변화관리
저자
저자
박소희
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